Потенциальным стажерам не следует заполнять свой профиль в соцсетях исключительно фотографиями из путешествий, поскольку при просмотре аккаунтов работодатели хотят увидеть деятельных и разносторонних людей, сообщает РИАМО со ссылкой на сопредседателя комитета по трудовым ресурсам и развитию профессионального образования Торгово-промышленной палаты Московской области Ирину Киселеву.
В среду в РИАМО прошла пресс-конференция на тему: «Банк студенческих стажировок. Презентация портала вакансий».
«У многих на страничках в соцсетях тела вдоль побережья. Одно дело, когда это одна фотография, другое дело, если это бесконечный ракурс и среди этого нет какой-либо деятельности. Работодателю интересно увидеть не только путешественника, но и активного гражданина. <…> Это действительно срез нашей личности. То, что человек публикует, так он себя и позиционирует», – сказала Киселева.
Она рекомендовала соискателям почистить свой профиль в соцсетях или создать второй, именно для профессионального трудоустройства.
Однако из всякого правила есть исключения. Некоторые такие исключения успешно занимают высокие должности в правительстве Московской области.
